proškolení BOZP u dohod

Vložil Karlota, 22. Listopad 2010 - 9:43 ::

Dobrý den, chtěla bych se zeptat, jestli je povinné školení BOZP i pro zaměstnance na dohody o provedení práce. Zpracovávám mzdovou agendu společenstvím vlastníků, na kterých se většinou uzavírají dohody o provedení práce na úklid, sekání trávy a drobné opravy na domě. V DPP je odstavec, ve kterém se píše, že na základě této dohody seznámil zaměstnavatel zaměstnance s právními a bezpečnostními předpisy vztahující se k vykonané práci. Stačí, když předseda seznámí zaměstnance s bezpečností práce a on to stvrdí svým podpisem na dohodě, nebo je nutné vést agendu BOZP a proškolovat zaměstnance při každém uzavření DPP ? Děkuji za odpověď a přeji hezký den. Tomášková

    Štítky (beta): Přidejte nový štítek vepsáním, smažte kliknutím na křížek (pouze pro přihlášené). Zobrazte další diskuse s daným štítkem kliknutím na štítek. Seznam štítků.

    Vložil svjvmt (bez ověření), 22. Listopad 2010 - 10:12

    A je ten váš předseda tak odborně znalý, že může něco proškolit? Co když se něco stane a přijde na lámání chleba, co a jak bylo proškoleno? Když dělá např. elektriku, tak jsou na pracovníka nějaké požadavky, ne amatér.

    Vložil Karlota, 22. Listopad 2010 - 10:50

    Předseda určitě odborník na proškolování není, ale také neuzavírá dohody na opravu elektriky, nebo plynu, na to si zve odborníky..ptám se na proškolení takových prací, jako je úklid, sekání trávy, či drobné opravy na domě, nebo nátěr čehokoliv :-)

    Vložil svjvmt (bez ověření), 22. Listopad 2010 - 12:40

    Já vás chápu. Konkrétní odpověď vám dá zákoník práce a inspektorát bezpečnosti práce, příslušné normy ohledně prováděné činnosti, návody výrobců zařízení (zmíněná sekačka), bude vám vyměňovat žárovky ze žebře… Není to jednoduché jak se zdá, práva a povinosti, vytvoření podmínek k práci, škoda, odpovědnost za škodu, úraz, pojištění. Ale známe to, dokud se nic nestane .. pak se prověřuje. Obecně mu napíše, že byl poučen, se zařízením jak zacházet a pak to bude na dokazování, tak aby nemohl říct, že bylo nic.

    Vložil Karlota, 22. Listopad 2010 - 13:13

    Zákoník práce ukládá povinnost řádně seznámit zaměstnance s pracovním řádem, kolektivní smlouvou a s právními předpisy k zajištění bezpečnosti a ochrany zdraví při práci, ale společenství vlastníků žádné kolektivní smlouvy ani vnitřní a právní předpisy nemá, má pouze stanovy, ve kterých se o bezpečnosti práce nemluví…díky dodatku v dohodě o provedení práce, zaměstnanec svým podpisem vlastně potvrdí, že ho zaměstnavatel seznámil s právními a bezpečnostními předpisy, tam už tedy není co dokazovat..po­depsal, tudíž s tím souhlasil…technika BOZP se samozřejmě zeptám, jen je teď na týden v lázních, proto jsem zatím volila dotazování touto cestou…máte pravdu, pokud se zatím nic nestalo, nenutí to nikoho k nějakému řešení, ale možná s tím už někdo nějakou zkušenost u společenství vlastníků má.

    Vložil svjvmt (bez ověření), 22. Listopad 2010 - 16:26

    doplňte stanovy, kdo má při takových činnostech tyto lidi poučit, vy je svj přes předsedu zaměstnáváte. On dělá s nimi smlouvy. Tady nevím, že by někdo mimo toho co je pod domem měli svj pozemek, jinak se o to stará město. Úklid si vlastníci dělají sami, žárovky vymění předseda, co víc? Větší práce firma. Nevím, že by někdo za 10 let svj nějakou činnost v baráku na smlouvu na malé činnosti vykonal. S rozumem se dá určitě nějaké poučení i napsat, i když bude asi dost obecné, jak postupovat, čeho se vystříhat. Kdyby to mělo bý akorát, tak na to musí být specialista a bude to bichle. Nebo takovým pracovníkům zpracovat metodický postup, takovou kuchařkku…

    Vložil Pope (bez ověření), 22. Listopad 2010 - 15:26

    To je otázka, která nás ani nenapadla. Přitom DOP na sekání trávy máme s vlastníkem, sekačka je taky naše, ale s tím proškolováním…je­jej.. On to dělá léta, nosí patřičnou obuv, což o to, ale asi by to nějak papírově řešené být mělo. Mohla byste prosím ještě poreferovat jak a kdo by měl takového člověka proškolit, kdyby pak nedejbože došlo k úrazu, apod.? Děkuji Pope

    Vložil Karlota, 22. Listopad 2010 - 15:51

    Vážený nebo vážená Pope, čekala jsem, že se mi tu ozve někdo, kdo s tím už nějakou zkušenost měl, bohužel se s tím asi zatím nikdo nesetkal…až se technik BOZP vrátí z lázní a dovím se, jakým způsem se tito lidé proškolují, vyjádřím se k tomuto tématu :-). Tomášková

    Vložil Karlota, 29. Listopad 2010 - 9:53

    Dobrý den, vracím se k tématu proškolení BOZP u dohod. Dnes jsem se dověděla, že by předsedové SVJ i Družstev měli být od bezpečáka proškolení, měli by mít osnovy bezpečnosti a ochrany zdraví a vést si dokumentaci, pak už mohou zaměstnance na dohody proškolit sami… 13. prosince se mám sejít s asistentem BOZP, který mi vysvětlí jak proškolení probíhá, jak vést dokumentaci a jak mají být sepsané osnovy. Veškeré informace a vzor osnov samozřejmě na tyto stránky dodám. Přeji hezký den. Tomášková

    Vložil Bezpečnost práce - informační portál o BOZP a PO (bez ověření), 19. Červen 2014 - 11:24

    Být vámi, zkusil bych spíše moderní řešení, než zastaralé a komplikované školení a dokumentaci BOZP a PO přes bezpečáka. Až poznáte kouzlo online školení a online dokumentace, nebudete chtít jinak. Podívejte se například na tyto online kurzy a školení – http://www.skolenibozponline.cz/kurzy-testy a na BOZP-SYSTEM pro správu dokumentace BOZP a PO přes internet – http://www.dokumentacebozp.cz/…iva-kontrola

    Hezký den. Jindřich Peterka.

    Volby prohlížení komentářů

    Vyberte si, jak chcete zobrazovat komentáře a klikněte na "Uložit změny".