„…Jestliže kandidát na člena výboru odmítne ve smlouvě podepsat…“

Jestli nebude problém v tom, že za „odměnu“ za kterou se Výbor uvedené činnosti provádí nával na tuto funkci nebude… nakonec o tom svědčí mnoho již zde položených dotazů.

poté co se v jednom mně známém SVJ pokusili realizovat smlouvu o výkonu funkce v okamžiku kdy předcozí výbor končil v důsledku odstěhování se 2členů Výboru – došlo k „odklonění“ všech potenciálních kandidátů, až do chvíle kdy byl tento požadavek stažen…
pro členy SVJ zjevně nepříjemné, ale SVJ prostě není Obchodní společnost se kterou si to zde někdo plete.

Opakuji – všechny uvedené příklady jsou OK – ale JAK reálně smlouvy realizovat ?
Neználek

PS: docela by mne zajímalo:

• má nebo v minulosti měl smlouvu pan Lake – hlavní obhájce teoretických pravd ?
• má smlouvu pan Pavel – předseda 141 jednotek ?
• má smlouvu paní PeDuPles ?
• má smlouvu pan Matějka ?
• má smlouvu pan KarelH ?
• má smlouvu pan Anon ? – nemá
• …
• má ji snad vůbec někdo – kdo tady publikuje ?
• …
• nebo je to jen sen o bájné říši odpovědnosti, která je za stávajícího ZoVB jen „Utopií“