TN.,

ne každý si vyžádá informativní osobní list důchodového pojištění.

Domnívám se, že většina to začne řešit nejdříve tak 6–12 měsíců před žádostí o starobní důchod.

GDPR ale nařizuje mzdové listy starší 30 let skartovat.

Pokud odměna statutárů podléhá sociálnímu, tak se zpracovává jednak ELDP (skartace u zaměstnavatele po 3 letech) a mzdový list (skartace po 30 letech a u starobních důchodců po 10 letech).

Protože adaptační zákon a jeho doprovodný změnový zákon na tento problém nemyslí, tak se snažím šířit osvětu na veřejných webech a příslušných ministerstvech. Když se ozve více lidí, třeba pochopí, že jim tato drobnost unikla.

Hezký den!

Pavel