Vladane, s tím ale taky nemohu souhlasit. Jestliže jste předseda malého SVJ, které nemá žádného správce a máte nějakých 15 bytů, tak nějaká odměna vám bezpochyby náleží. Používat k těmto účelům telefon zaměstnavatele je docela nemorální, nemyslíte? Jak velká by ta odměna byla být, to si musíte stanovit vy sami, to může těžko někdo takhle od počítače říct. Ale zamyslete se sám, kolik času tomu baráku věnujete. Pokud je to opravený dům a máte vyřešené už i to vytápění, tak myslím, že tomu měsíčně asi moc času věnovat nemusíte. Určitě bych souhlasil s tím, abyste dostával aspoň 500,– Kč za měsíc (když ten barák nemá žádného jiného správce, kterého byste už platili), ale jak říkám, to si musíte dohodnout sami mezi sebou. Předpokládám, že účetnictví vám vede profesionál, kterého platíte. Můj příspěvek k odměnám výboru se týkal případů, kdy jde o větší SVJ, které má vlastního správce (který je pochopitelně zvlášť placen), a profesionální účetní (pochopitelně také zvlášť placenou). V takovém případě je odměna 2000,– Kč na jednoho člena a měsíc opravdu neodůvodněné obohacování. Nehledě na to, že těch lidí je v tom výboru hned osm. Málokdo si uvědomuje, že moderní tunelování se provádí právě tímto způsobem: nasadí se vysoké odměny. Krást peníze z účtu SVJ nikdo nebude, pokud není vyslovený primitiv. Ty prachy se zkrátka dají odčerpat inteligentne. Tedy jednak tím způsobem, že si výbor navrhne abnormálně vysoké odměny, a také tak, že bude uzavírat smlouvy s předem dohodnutými dodavateli. Proto je tak důležité, aby si vlastníci výbor dobře hlídali a nahlíželi do smluv, které výbor jménem SVJ (a tedy za ostatní vlastníky) uzavírá.